Sentencia Contencioso de Corte Suprema de Justicia (Panama), 3ª de lo Contencioso Administrativo y Laboral, 31 de Agosto de 2015
| Fecha | 31 Agosto 2015 |
| Número de expediente | 265-14 |
VISTOS: La licenciada D.V., en representación de R.A.H., ha interpuesto solicitud de aclaración de sentencia de fecha 15 de julio de 2015, que resolvió el proceso contencioso-administrativo de plena jurisdicción, declarando nulo, por ilegal, el Decreto de Personal No. 13 de 7 de enero de 2014, emitido por el Presidente de la República y el Ministro de Relaciones Exteriores, y como consecuencia, se decretó el reintegro a su puesto de trabajo. I. POSICIÓN DE LA SOLICITANTE Explica la Licda, D.V. que la demanda propuesta perseguía la declaratoria de ilegalidad del Decreto de personal No. 13 de 7 de enero de 2014, declarándose nula toda actuación, gestión o trámite efectuado por la Institución relaciona o generado a partir del acto demandado, y que con base en lo anterior se ordenara el reintegro con todos sus derechos jerarquía y antigüedad y que se le promoviera según corresponda a razón del tiempo de antigüedad. Además que se le ordenara a la Institución el pago de los salarios caídos y demás emolumentos dejados de percibir desde su destitución. No obstante indica que la sentencia señala en su parte resolutiva lo siguiente: "En consecuencia, la Sala Tercera de lo Contencioso Administrativo de la Corte Suprema, administrando justicia en nombre de la República y por autoridad de la Ley, DECLARA QUE ES NULO POR ILEGAL, el Decreto de Personal No. 13 de 7 de enero de 2011, dictado por el Presidente de la República y el Ministro de Relaciones Exteriores, así como su acto confirmatorio. Se Ordena, al Ministerio de Relaciones Exteriores el reintegro del señor R.A.H.F., con cédula de identidad personal No. 8-517-1402, en el cargo que desempeñaba en el momento en que se hizo efectiva la destitución.Se Niega el resto de las pretensiones contenidas en la demanda." Por lo anterior, la solicitante requiere que se aclara en la sentencia que existe ley formal que contempla el pago de los salarios caídos en los casos de reintegro por destitución ilegal, refiriéndose a la Ley 9 de 1994, que regula la carrera administrativa, y explica que la misma es fuente supletoria en materia de administración de recursos humanos. II. DECISIÓN DE LA SALA La aclaración de sentencia es la "resolución mediante la cual el juez o tribunal que profiere una sentencia, de oficio o a petición de parte interesada, aclara las frases obscuras o de doble sentido, contenidas en la parte resolutiva o asuntos aritméticos. El -desasimiento- , como la denominan los autores franceses (o -vinculación- como la denominan los autores alemanes) impide que el tribunal que dictó la sentencia, pueda modificarla o dejarla sin efecto." Ahora bien, para que proceda la aclaración de sentencia deben presentarse ciertos presupuestos en la parte resolutiva de la sentencia, de conformidad...
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